Makalelerimiz

Tek Celsede Boşanma

Tek Celsede Boşanma Evlilikler her zaman başladığı gibi sona ermeyebilir ve bazen tek celsede boşanmak isteyebilirsiniz. Tek celsede boşanma, hem…

Devamını Oku »

Uluslararası Hukuk Avukatı İstanbul

Uluslararası Hukuk Avukatı İstanbul Uluslararası hukuk avukatları, uluslararası hukuk alanında uzmanlaşmış ve deneyim kazanmış profesyonellerdir. İstanbul Küçükçekmece’de hizmet veren uluslararası…

Devamını Oku »

Schengen Vizesine Başvuru

Schengen Vizesine Başvuru Schengen vizesi, Schengen Bölgesi’ne seyahat etmek isteyen birçok kişi için gereklidir. Bu vizeyi almak için izlenmesi gereken…

Devamını Oku »

Florya Avukatları

Florya Avukatları Asal Hukuk bürosu Florya Adliyesine Yürüme Mesafesindedir. Türkiye’nin ve uluslararası eğitim kurumlarının en saygın hukuk fakültelerinden mezun olan…

Devamını Oku »

Gayrimenkul Satış Vaadi Sözleşmesi 2024

Gayrimenkul Satış Vaadi Sözleşmesi 2024 Emlak alım satım işlemleri her zaman karmaşık olabilir. Alıcı ve satıcı arasında bir taşınmazın ileriki…

Devamını Oku »

Deport (Sınır Dışı) Edilen Yabancı Ne Yapmalı?

Deport (Sınır Dışı) Edilen Yabancı Ne Yapmalı Vize ihlali yapılması durumunda yabancı uyruklu kişinin Türkiye’ye tekrar ne zaman giriş yapabileceği,…

Devamını Oku »

Ölümlü Trafik Kazalarında Dava ve Tazminat Talepleri

Ölümlü Trafik Kazalarında Dava ve Tazminat Talepleri Ölümlü trafik kazaları sonucu kaybedilen bir yakın için tazminat davası açabilen kişiler ve…

Devamını Oku »

Tanıma ve Tenfiz Davalarında 2024 Güncel Avukatlık Ücretleri

Tanıma ve Tenfiz Davalarında 2024 Güncel Avukatlık Ücretleri Tanıma ve tenfiz davalarında avukatlık ücretlerini belirleme hakkı genellikle taraflar arasındaki anlaşmaya…

Devamını Oku »

Derneklerin İktisadi İşletme Oluşturması

Derneklerin İktisadi İşletme Oluşturması 5253 sayılı Dernekler Kanunu uyarınca, dernek; belirli bir amacın gerçekleştirilmesi için en az yedi gerçek veya…

Devamını Oku »

Markaların Tescilindeki Mutlak Red Kriterleri

Markaların Tescilindeki Mutlak Red Kriterleri 556 sayılı KHK’ya göre 7. maddede belirtilen mutlak red nedenleri şunlardır: madde kapsamını karşılamayan işaretler,…

Devamını Oku »
Başa dön tuşu